- Возможность подтверждения и признания квалификации вне зависимости от способов ее получения.
- Продвижение в профессии.
- Повышение шансов на рост зарплаты, допуск к определённым видам работ, конкурсам, участию в контрактах.
- Расширение возможности трудоустройства.
- Сокращение сроков профессиональной подготовки и обучения.
1. Прием заявления от заявителя.
2. Проверка документов, прилагаемых к заявлению.
3. Заключение договора с заявителем
4. Ознакомление заявителя с процедурой оценки квалификаций, демо-версиями профессионального экзамена.
5. Проведение профессионального экзамена.
6. Оформление протокола по итогам проведения ПЭ и представление к заседанию Совета по профессиональным квалификациям
7. Получение результата о соответствии профессиональной квалификации:
- положительный результат – выдача сертификата;
- отрицательный результат – мотивированный отказ.
8. Подача апелляции – в случае несогласия с мотивированным отказом о несоответствии профессиональной квалификации.
- Для подачи заявки необходимо заполнить шаблон «Заявления на оценку квалификаций» и направить его с копиями необходимых документов через форму "ПОДАТЬ ЗАЯВКУ" на сайте, либо выслать на адрес:
- Документы, прилагаемые к заявлению (в соответствии с требованиями профессиональной квалификации на которую подается заявитель):
Копия диплома о высшем образовании.
Копии документов, подтверждающих участие в дополнительных профессиональных программах (программы повышения квалификации, программы профессиональной переподготовки, сертификаты, свидетельства, дипломы — при наличии).
Документы, подтверждающие ученую степень, звание заявителя (при наличии).
Копия трудовой книжки заявителя.
Выпускники, студенты старших курсов ВУЗов: документ, подтверждающий опыт практической работы во время учебы (заверенная справка с места прохождения практики, копия отчета о прохождения практики, стажировка, работа во время учебы).
(Комплект документов предоставляется в зависимости от опыта профессиональной деятельности заявителя.)
Документ, подтверждающий осуществление заявителем трудовых функций, действий и умений (копии отчетов о выполненных работах в организации, подтверждающие личное участие заявителя и т.д.).
Авторские публикации (патенты, свидетельства, статьи, нормативно-методические документы).
Документы, подтверждающие качество и востребованность работ заявителя (премии, награды, благодарственные письма и т.д.)